搜活動房網(wǎng)的記者從新疆烏魯木齊市人才市場了解到，來這里招聘電焊工的企業(yè)非常的多，并且工資都給出3000元-8000元，遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過了烏魯木齊市某些IT從業(yè)人員的工資。記者在一個招聘會看到，現(xiàn)在各企業(yè)招聘焊工的起薪都很高，有一個生產(chǎn)集裝箱活動房的企業(yè)，試用期竟然才三天，每天150元，轉(zhuǎn)正后每月少工資6000元。即便這樣，很多的企業(yè)也難以招上合格的電焊工。

本網(wǎng)記者了解到，從新的統(tǒng)計數(shù)據(jù)來看，隨著技工需求的快速增長，技工人口的缺口進(jìn)一步拉大，電焊工作為目前疆內(nèi)比較緊缺的工種，目前電焊工全國整體缺口較大，供不應(yīng)求。根據(jù)烏魯木齊人力資源市場提供的3月初的幾場招聘會發(fā)現(xiàn)，電焊工等技術(shù)含量的工種是目前用工單位需求量較大的崗位，由于焊工的工作比較辛苦，有技術(shù)含量。企業(yè)為了招進(jìn)合格的焊工，紛紛調(diào)高了用工薪酬標(biāo)準(zhǔn)，不少企業(yè)也采取加薪挖人的方法攬才。

搜活動房網(wǎng)記者從一個集裝箱改裝房廠家了解到，他們公司年后招聘的集裝箱活動房的焊工，前幾天被另一個企業(yè)給挖走了，當(dāng)時談好的價格，每個月工資5000元。但是聽說另個企業(yè)給5550元以后，結(jié)果就跑了。因為培養(yǎng)一個熟練的焊工需要時間，致使公司也有很大的損失。